Weibel, Fleur
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Jg. 5, Nr. 2-2020: Von „Diversity Management“ zu „Diversity und Inclusion“? - Schwerpunktthema: Beiträge aus der Wissenschaft
Gender & Science. Das Potenzial von Inclusion für die Transformation wissenschaftlicher Machtverhältnisse am Beispiel eines nationalen Forschungsschwerpunkts
Abstract
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